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企业员工职业化训练

发布时间:2022-09-12 点击次数:249 来源:人力资源内训

受训对象:

企业总经理、副总经理、部门经理、主管、人力资源工作者

课程大纲:

第一讲:什么是职业化(上)

1.什么是职业化

2.新时代对职业人的界定

3.企业家眼中的职业化

4.职业人的成功之路

5.职业人要以让客户满意为自己的终生使命

第二讲:什么是职业化(下)

1.职业化与个人成长是否能达成统一

2.个体眼中的成功阶梯

3.职业人的特点

4.个人和职业的发展是密不可分的

5.职业人的一个中心三个基本点

6.职业化的烦恼

第三讲:职业化观念(思维)管理:

你为什么而工作?

1、别做职场“植物人”

2、如何确立工作使命

3、如何确立工作远景

4、如何确立工作价值观

第四讲:职业化态度(情绪)管理:

你为谁而工作?

1、态度比技能更重要

2、职业化态度

3、创业心态VS就业心态

4、积极心态VS消极心态

5、游戏心态

第五讲:职业化行为(结果)管理:

你应该怎么做?

1、如何应对环境

2、如何融入团队

3、如何激发欲望

4、如何持续成长

老师介绍:娄萌

娄萌老师:经济学硕士,专业培训导师、香港光华管理学院、香港人力资源认证中心特邀讲师,新昇顾问公司高级讲师,实战型人力资源专家,娄老师曾在中TLC集团、权智集团、家家乐集团担任人力资源总监、副总裁等职位,亲自主持实施企业内部的人力资源管理体系建设。对企业的组织架构设计、工作分析、目标管理、绩效考核、薪酬体系构建、企业文化建设等人力资源管理系统,具有丰富的培训及咨询辅导经验。

擅长领域:人力资源管理

服务客户:

培训咨询的客户有TCL电器、美的电器、伟易达集团、松下电器、山田特殊技术、广东亿源机电、万家乐燃具、、广东工商银行、家家乐电器等,其培训风格注重与企业现状结合,实用性、操作性强,深受企业及学员的好评。

课程形式:-讲授-启发式、互动式教学-小组讨论-案例分析

-角色扮演-观看录象-练习


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