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《员工素质提升与职业能力塑造》--企业综合管理内训

发布时间:2022-07-03 点击次数:224 来源:企业管理内训

授课专家:[田胜波]

授课天数:2天

收费标准:价格面议

开办周期:按需开办,有需要的企业请致电本站客服

受训对象企业内训,全体员工。

课程大纲:

第一部分塑造职业理念

快乐工作活力人生快乐工作发自内心

----不同职业发展故事的分享

思想与命运

----看图研讨:卓越人生、从心开始

敬业尽职没有借口

看图研讨:对岗位职责的理解

案例研讨:何为借口

计算与研讨:不断超越与卓越人生

自信向上享受团队

自信检查表

自信心训练

团队精神与享受团队

团队意识塑造的有效工具

执行意识细节能力

细节能力的意义

细节能力提升的基本方法

岗位流程与细节能力

第二部分提升职业能力

正确接受命令

接受命令的基本要求

接受命令的二维检查表

确定明确目标

目标描述检查要点

目标设定的案例与练习

PDCA素养

改善工作循环的重要工具

活动练习:感受与运用PDCA

科学安排时间

时间管理的基本理念

时间管理的重点工具与技巧

清晰描述计划

填空练习:工作计划的重要性

计划描述的几种有效工具

积极有效沟通

图片研讨与感悟:关于沟通的核心理念

关于沟通的基本概念和要点

企业内部沟通几种场合的技巧

拓展人际网络

统计数据与研讨:人际网络与卓越人生

练习:人际关系认识的误区

人际相处的基本技巧

发现与解决问题

何谓问题

问题种类与问题意识

如何认识问题

解决问题的程序

解决问题的技巧

不同类型问题解决的基本思路

创新创造思维

练习与感悟:人人都有创造与创新能力

创新思维的基本类型

创新思维技巧训练

汇报复命总结

比较:汇报、复命、报告

复命的注意点

汇报与报告的时间

不同形式报告的基本原则

老师介绍:田胜波

资深管理培训专家、客户服务培训专家;

培训领域涉及通用管理与领导、客户服务与管理、人力资源管理;

拥有二十六年的企业管理、管理咨询、教育与培训工作经验:

管理学硕士,毕业于复旦大学,中国创造学会会员,上海创造协会理事

港大-复旦EMBA总裁班特聘讲师

国内其它几十家培训与教育机构的长期特聘讲师

在管理咨询和管理培训行业有十几年的行业经验

工作经历:

田老师在二十六年的工作经历中担任过上市公司总裁办秘书科长、企管部负责人、培训部经理、厂长助理等职。管理咨询服务过的企业包括宝钢集团、伊藤忠丸红、上海烟草、沪东重机、龙头股分等知名企业。

主讲课程:

客户服务类:《构建卓越的客户服务管理体系》《客户服务技巧训练》《如何处理客户的不满、抱怨、投诉》

通用管理类:《领导力提升研修班》《中层经理管理技能提升研修班》《中高层经理管理技能与领导力提升》《企业执行力体系构建》

人力资源管理类:《企业培训体系构建与培训管理实务》《内部讲师训练》

员工素质提升类:《员工素质提升与职业能力塑造》《创新思维训练》。

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