研修课程
授课专家:[姜洋]
授课天数:2天
收费标准:价格面议
开办周期:按需开办,有需要的企业请致电本站客服
课程大纲:
第一讲:困境
个人职业发展的困境
1.能力与前景
a)我们无尽的痛苦来自我们不切实际的欲望。
b)能力是把双刃剑
i.可以展示自己、实现自我;
ii.使用不当,就会使自己“孤立”
2.能力与态度
a)4条真理
3.个人职业发展中的悖论式困境
a)追求宏大的个人梦想
b)拒绝高难度组织目标
4.其实,我们也有一些无奈
a)选择或改变环境,要么被环境改变。
5.“办公室政治”的必然
a)人性管理学A理论
“几乎在任何情况下,每个人总是想以尽可能低的成本去获取尽可能多的个人利益。”
b)成为杰出员工和经理人的基本要求:成为政治大师
6.我是一切的根源
a)你不是你自己,而是因为他人而活着、煎熬着
b)他人不成熟的人格,成为控制你的利器。
第二讲:原因
如何管理上司
1.上司好比“大象”,与它斗争的苦果
a)与大象搏斗,失败者往往不是大象
2.对上司的两个错误假设
a)把上司当成组织中的“敌人”
b)把上司当成自己万能的“救世主”
3.影响上司的三步曲
a)睦邻大象
b)影响大象
c)扔掉大象
第三讲:榜样
西点军校的启示
1.西点的辉煌
2.学会“跟随”
a)下属的第一要务就是服从
b)作好“中间人”
3.本能性地服从
a)快些服从
b)全心全意地服从
c)心无杂念地服从
4.不服从
第四讲:出路
如何成为好的下属
1.人性管理学C理论
“个人可持续的最大利益只能来自于为他人创造利益的行为中。个人的成本付出与个人的利益所得之间成正比,但总存在时间滞延。”
2.理解上司
a)他的目标、他的压力、他的优缺点、他的工作风格
3.帮助上司解决问题
4.和谐的工作风格
a)适应双方的需求和工作风格
b)满足双方的期望值
c)向上司及时汇报
d)相互依赖和诚实
e)有效地使用老板的时间和资源
5.帮助上司成功
6.个人职业发展的唯一源泉
a)圣经般公式:S=P-E
b)积极主动
7.自己的成功
a)命运掌握在自己手中,但成功的大门由他人为你开启.
老师介绍:姜洋
企业成长综合研究的权威学者
“业绩突破领导力4级体系”创始人
红狮领导力学院董事长
哈佛商业评论案例解析专家
清华、北大、复旦、浙大等授课学者
擅长领域:
业绩突破领导力
工作经历:
EF(英孚教育)集团中国区总经理
上海世贸大厦总经理
姜洋老师是企业成长学综合研究学者,专注于企业成长和业绩突破领导力训练的权威专家,《哈佛商业评论》案例解析专家,在培训课程中具有极度穿透力、杀伤力、改造力的管理学者,中欧商学院、北京大学、清大的授课学者,曾经历任EF中国区总经理,上海世贸大厦总经理,
姜洋老师经常活跃在大众媒体节目中:受邀为第一财经、凤凰卫视、厦门电视台等多家媒体的节目像《谁来一起午餐》、《一虎一席谈》、《沟通》、《我爱赚钱》等做分享嘉宾,同时,姜洋老师的系列讲座《王者归来》已经在全国30多家省、直辖市、特别行政区的卫视上播出,反响极其热烈。
教育背景:
中欧国际工商学院(CEIBS)MBA。
主讲课程:
业绩突破领导力4级体系:
《卓越业绩与卓越理念》1天
《团队EQ与业绩突破》1-2天
《卓越领导力》2天
《王者归来》2天
《业绩突破1+5法》1-2天
《管理者完成目标的五步19法》2天
课程形式:
-讲授-启发式、互动式教学-小组讨论-案例分析
-角色扮演-观看录象-练习