研修课程
授课专家:[李德]
授课天数:2天
收费标准:价格面议
开办周期:按需开办,有需要的企业请致电本站客服
课程大纲:
第一部分:企业执行力与企业文化
1、执行力与企业和核心竞争力的关系
2、新经济时代企业面临执行力的新挑战
3、企业执行力系统架构——桥梁理论
4、定义执行,解析执行力
5、构建高执行力企业文化
第二部分:企业主管的执行力提升
1、提升企业执行力是对管理者的一大挑战
2、企业部门主管执行力问题的诊断
3、与战略流程有关的主管执行力问题:从正确解码战略、企业文化、系统建立可衡量的目标体系入手
4、与人员流程有关的主管执行力问题:人力资源管理体系构建左右主管的执行能力
5、与运营流程有关的主管执行力问题:主管的执行意识、职业素质影响着执行能力
6、企业执行力的三大流程整合
老师介绍:李德
国际认证专业培训师,MBA导师,
擅长领域:
人力资源综合管理企业文化
人力资源开发与管理,职业经理人管理技能、领导人、企业文化、战略管理、学习型组织、企业战略、创新管理等。
工作经历:
1997年受聘国家经贸委指定工商管理必修课《人力资源》教材编委、并担任“国家经贸委工商管理师资培训班”授课导师。
先后任英国WALES大学、澳大利亚LA TROBE大学在华MBA导师、客座教授。分别在两校讲授“人力资源管理”与“现在管理学”课程。
并于1997-1999年任AMA签约培训师。
在国内一家大型通信企业任中、高级管理职务十余年。
在上海一所重点大学管理学院任教多年。
1990年正式从事企业培训工作,先后应邀《世界经理人文摘》及国内外众多著名培训机构,在中国各省市主讲各类公开管理培训课程。
教育背景:
国际认证专业培训师,工商管理MBA硕士。
1987年获美国组织发展最高权威机构NTL(美国全国训练中心)在华OD(组织发展)高级培训项目Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三期结业证书。
获美国管理协会AMA(世界权威培训机构)培训讲师资格证书。
服务客户:
服务的内训企业有国际知名大公司在华的投资企业:(美)施乐公司、可口可乐公司、庄臣公司、强生公司、施贵宝公司、美孚石油公司、阿姆斯状公司;(何)菲利浦公司、(德)西门子公司、(英)联合利华、ABB公司、阿特拉斯、西安杨森、华瑞制药、北方电讯等,国内服务的企业有联想集团、海尔集团等共计百余家。
课程形式:
-讲授-启发式、互动式教学-小组讨论-案例分析
-角色扮演-观看录象-练习