研修课程
授课专家:
[孟繁茂]
授课天数:
1 天
收费标准:
价格面议
开办周期:
按需开办,有需要的企业请致电本站客服
受训对象:
中基层管理者、班组长、公司骨干员工
课程目标:
多元化的经营,多业态零售方式,国际大牌零售商的涌入加剧了国内零售市场竞争,迫使许多大型商场,联合重组,打造商业航母与之抗衡并以此形成强势竞争能力,但这只是一种全宜之计。除此战略之外,还应着手实施科学有效的管理,才是企业的长远大计。标杆管理便具有巨大的实用性和适用性,通过标杆管理导入使我们的零售企业除在国际、国内最佳并与之对标赶超外,还通过标杆四法建立起一套行之有效科学合理的标准化管理体系,从而增强企业核心竞争力,并达到持久最佳的效果。
课程大纲:
一、标杆管理的应用
内部标杆管理
竞争标杆管理
职能标杆管理
流程标杆管理
二、确认标杆管理的目标(对、比、学、杆、超)
确定比较目标
收集分析数据,确定标杆
系统学习和改进
评价与提高
三、对标之中找差距(短板)创标之中赶一流
确定绩效差距,明确优势、劣势
剪刀流式工作流程造就目标计划的圆满完成
责任层级法确保改进方案成功实施
标准化的工作流程提升进销存储环节管理的优化
降本增效促进企业绩效提升
四、达标之中提升零售企业整体管理效能
从简单模仿到管理创新
标准创建过程中解决管理的纵强横弱问题
在创标中实现管理效能最大化
老师介绍:孟繁茂
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