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营销职场“突级”课程--市场营销

发布时间:2023-05-27 点击次数:71 来源:企业内训

授课专家: [洪仕斌] 授课天数: 2 天 收费标准: 价格面议 开办周期: 按需开办,有需要的企业请致电本站客服 课程目标: “公司有规划,营销有模式”,那么营销职场发展,肯定也有“定律”!
讲师结合多年的营销从业经历,总结了一套行之有效的营销“突级”定律,目的是让广大营销人,在最短的时间,寻求营销职场规律,并凝聚全身的智慧,迅速取得营销职场的“级”(岗位)别突破,从而达到营销“级”(岗位)别的快速提升!
课程大纲: 一、 营销职场价值链分析;
1、 基层营销人到高层营销人的胜出概率
2、 成功营销人六大硬性定律:
(1)、出自“名”门
(2)、来自“名”校
(3)、干过“名”企
(4)、跟紧“名”人
(5)、做过“名”事
(6)、混个“名”声

二、营销人素质“突级”定律
  1、态度
  2、知识
  3、技能
  4、思路
  5、情商

三、营销新人“突级”定律;
1、 营销新人选择决定成功
(1)、选行业
(2)、选企业
(3)、选产品
2、 营销新人学习决定发展
3、营销新人规划决定未来

四、 营销基层到中层“突级”定律;
1、 营销职场的“三字经”
2、 营销职场跳槽的“突级秘诀”
3、 营销职场的整合三式

五、 营销中层到高层“突级”定律;
1、 营销中层的“生死谱”
2、 营销中层的“突级”三式
3、 营销中层的心态“突级”

六、 营销高层“突级”;
1、 营销高层的四大死法
(1) 老板
(2) 半个老板
(3) 老师
(4) 告老还乡
2、营销高层的“突级”规划
老师介绍:洪仕斌

培训资格

销售管理、终端管理、营销职场管理专家和培训专家
对终端销售技巧与销售管理技巧有独到的见解和深入的研究
对营销职场有较深的研究,并总结了一套行之有效的职场突级定律

职业履历

中国家电营销委员会副理事长
《成功营销》、《品牌中国网》特聘专家顾问
培训在线名师团高级讲师
《销售与市场》、《中国管理咨讯网》培训中心培训师;
广东龙的集团市场总监
广东万家乐集团西南营销中心总助
广东万和集团品牌策划经理

培训风格

 从实践到实战。将培训师丰富的实践经验融入到培训内容中,从而成为学员的实战工具。
 通过身边常现的案例分析,并以风趣的说教为辅助,使学员能在轻松的气氛中愉快地学习。

服务过的客户有:

中山人寿公司、中山财保公司、广东格兰仕集团、广东万家乐公司、广东先飞公司、重庆天然气公司等等!

主要著作

 《营销职场“突级”记》
 《终端“突级”的五大要素》

课程形式: - 讲授 - 启发式、互动式教学 - 小组讨论 - 案例分析
- 角色扮演 - 观看录象 - 练习

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