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团队执行力

发布时间:2022-08-06 点击次数:470 来源:企业管理内训

课程目标:

破译团队关系密码、创新团队管理艺术、发掘团队领导潜能、开启团队成功之门、创造团队共同的理想、信念、目标和价值,构建凝聚力、战斗力和执行力,实现自我价值,增进经营绩效!

课程大纲:

一、团队建设的基础

1、团队的形成

2、团队发展的四个阶段

3、企业文化对团队建设的影响

4、如何形成团队的核心价值观

二、团队执行力

1、什么是执行力

2、个人执行力的提升

3、团队执行力的提升

三、高效团队的特征

1、共同的愿景和目标

2、开放的沟通

3、相互信任和尊重

4、共享的领导

5、有效的工作程序

6、共同成长

7、变革适应性

8、持续改进

四、打造高绩效团队的利器

1、利器之一:沟通能力

2、利器之二:激励能力

3、利器之三:时间管理

4、利器之四:压力管理

五、团队人际关系管理技巧

1、人际冲突管理

2、性格分析

六、团队领导者的角色和素养

1、团队领导者的管理艺术和决策技巧

2、团队领导者日常管理目标与基本素质

4、团队成员最看重领导者的特质

七、团队成员高效行为的建设

1、高效行为建设的理论依据

2、团队对于个体的价值与意义

3、个体在团队中的个人发展与职业规划

4、让团队步伐一致的要素:

怎样把正确观念变成信念

怎样把正确行为变成习惯

老师介绍:洪剑坪

实战型培训师,有丰富的理论知识和实际工作经验。多年企业高管工作经历。曾任大型企业企管部经理、行政副总,生产中心培训师,总经理助理等高级职务。积累了丰富的管理经验,注重于企业的实战管理、可操作性管理。

教育背景:

讲课培训注重实用、实际、实效,风趣幽默,实战性强,深受企业的好评。常能引用工作中的案例作分享,给大家一种对身边事例分析的方法和思路,令人耳目一新。

培训中听得懂、培训后记得住,这样才能学得会----擅长把枯燥复杂演绎得生动简单

主讲课程:

《赢在中层特训营》系列课程

《现场管理精英特训营》系列课程

《员工职业化---五“心”级员工》

企业精细化管理

《有效沟通技巧》

《团队执行力》

《企业规范化管理》

《非HR经理的人力资源管理

《杰出班组长技能提升》

《现场6S管理》

授课经历及客户评价:

曾服务过客户:

培训过万信达集团、易达集团、多丽斯集团、越宫钢结构、圣彼电气、通用塑机、菱茂光电、盟恒工贸、浙东针织、

浙江三禾电子、浙江奥力机械、浙江大鹏茶业、浙江中亿管业、宁波盈凯电子、龙雄电器、圣龙集团、宁波纽特汽配等……500多家

客户评价:

洪老师讲课实在、风趣,给我们上了与众不同的一课!

-----易达集团董事长易国庆

洪老师讲课令人耳目一新,效果的确很不错!

-----宁波盈凯电子总经理汤剑刚

洪老师讲的太棒了,讲出了许多我平常无法表达的话啊!

-----昇锐电子人力资源经理余海涛

课程形式:-讲授-启发式、互动式教学-小组讨论-案例分析

-角色扮演-观看录象-练习


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