研修课程
受训对象:销售管理者(希望成为销售管理者的有志之士)
课程目标:
认识卓越销售团队的特征;
了解执行力的前提和基础,从执行意愿和能力双方面提升销售团队执行力;
销售团队规划、培养、控制、激励,缔造卓越销售团队,开创市场奇迹!
课程大纲:
案例:执行力不佳的几个原因
关于销售执行力----
您可能做过多年的销售,对以下问题有自己的答案。
您的答案正确吗?全面吗?还是仅仅只是对现象的表述?
销售执行力必须得建立在对“执行的事件----销售”有深入了解后,才能设定合理的销售目标和有激励性的愿景,然后发掘合适的销售人才,并激发意愿,培养销售能力…….
销售心理与行为分析
买卖的核心要素
销售型态解析
以顾客为中心与顾客的中心
销售型态选择模型
案例研讨
宏观市场分析与团队目标、愿景规划
研讨:清晰、易执行的工作流程设计
能力可以培养,意愿通过影响,管理是透过人去达成目标
如果对人、人性没有深入了解,任何管理理念、技术、工具的运用,
可能都是做无用功,更不用谈什么执行力!
销售团队管理----以人为本
工具—生命金字塔
信念系统解读
自我分析VS对象分析
团队经营
卓越销售团队的DNA分析
榜样的力量是无穷的,自我摸索不如寻找榜样。卓越团队特征有哪些?
卓越团队的发展历程是怎样的?
如何运用“人”、“事”的匹配创造高绩效
选拔才干----如何发现他的销售优势
面试与销售
怎样激励销售人员?----制定可执行的激励机制
销售管理与绩效考核
销售执行能力提升:实战销售技能核心内容分享
让情绪不再有问题----团队情绪管理
情绪是什么?
情绪是如何形成的?
如何发现情绪问题?如何理顺团队成员的情绪,让大家更开心工作?
如何塑造团队执行力文化
决定成败的几种组织文化
如何形成良好的团队亚文化
销售管理若干经典个案分享
Q&A(问题讨论与答疑)
老师介绍:张伟奇
资深营销专家;实战派营销培训师。谈判教练销售训练师;团队教练;NLP高级执行师;深圳市商业培训中心高级培训师。
擅长领域:
销售营销策略市场研究
具备丰富的营销实战与管理经验,对市场营销、商业心理学、身心语言程式学、演讲表达、销售与购买的心理行为等有深入的研究,并亲身实践,形成了专业、系统、实用、实效的价值主张与独特的培训风格,独立创编了“360度营销训练”系列课程。
工作经历:
张伟奇国际培训机构首席培训师;
实战派营销培训师、谈判教练;
3600营销系列训练创编人;
香港国际管理学院客座教授;
美国世联国际教练中心杰出团队教练;
4家企业常年顾问;
23所大学、培训机构特约讲师。
主讲课程:
1、如何成为销售英雄;
2、如何成为谈判高手;
3、人本统御—销售管理关键突破。
课程形式:-讲授-启发式、互动式教学-小组讨论-案例分析
-角色扮演-观看录象-练习